屯昌为新一届“两委”干部提能聚智

发布时间：2021-06-23

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　　“选好一届，受益五年”，为进一步巩固拓展村级换届选举工作成果，为新一届“两委”干部提能聚智，培养政治上的“明白人”、工作中的“实干家”、乡村振兴的“主力军”，屯昌县扎实做好2021年村级组织换届选举后续工作，聚焦“三个全面”，确保换届成果经得起群众监督和历史检验。

　　全面做好新老班子交接。全县各村（社区）、居“两委”新老班子全部严格按要求于5月底前完成了公章、文档、“三资”等移交工作，做到账目清晰、手续规范、内容齐全，工作有效衔接。下一步将通过举办一次荣退仪式，引导离任、落选人员理顺心气、打开心结、“退职不退志”。

　　全面开展新班子集中培训。2021年6月15日，屯昌县2021年新一届村（社区）居“两委”干部“履职提能”专题研讨班开班，通过“党建+业务+廉政”教育，以提高村（社区）、居“两委”干部思想政治素质、致富带头能力和基层治理水平为重点，分类别、分层次、分对象、分六期完成全县797名“两委”干部全覆盖轮训。同时，开展集体就职宣誓，倡议新一届“两委”干部恪尽职守、履职尽责、忠诚担当。

　　全面落实“四大措施”，检验新班子治理水平。自换届以来，屯昌搭好“舞台”、摆下“擂台”，通过全面落实大作群众工作、大议乡村振兴、大化矛盾纠纷、大抓法治教育“四大措施”，让新班子抓好新措施，让新舞台检验新班子，推动新班子、好干部共成长。截至目前，全县新一届“两委”干部先后走访群众3.9万户次13万余人次，征集“我为我村发展献一策”意见建议567条，解决矛盾或历史遗留问题367条。